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La vita è un processo di conoscenza. “Vivere è imparare”.
Konrad Lorenz
DUE MODI DI VIVERE QUESTA PROFESSIONE OPPOSTI TRA LORO, VOI IN QUALE DIREZIONE STATE ANDANDO?
Vi riconoscete come insegnanti che:
- cercano di sopravvivere alla scuola, agli alunni, ai genitori, ai colleghi, ai programmi, alla formazione, al burnout?
oppure in grado di:
- esprimere un’influenza positiva sugli alunni e i colleghi
- trasmettere la propria passione
- accompagnare gli alunni nel percorso di sviluppo individuale
- valorizzare le diversità
- facilitare lo sviluppo e l’attualizzazione del proprio potenziale e del potenziale degli alunni?
Se pensate di percorrere la seconda direzione, probabilmente, é il momento giusto per entrare in sinergia con Amaltea: siamo pronti ad accompagnarvi nello sviluppo delle competenze chiave che facilitano la gestione della complessità della Scuola attraverso percorsi formativi ad hoc progettati sulle esigenze dell’istituto nel quale lavorate.
FORMAZIONE ESPERIENZIALE
Nei nostri percorsi formativi coinvolgiamo attivamente gli insegnanti attraverso attività esperienziali in plenaria (in piccoli gruppi). Sperimenterete applicazioni concrete delle competenze acquisite e sviluppate. Utilizzeremo: circle-time, role-playing, brainstorming, riflessioni guidate, laboratori esperienziali videoripresi e seguiti da sessioni strutturate di feedback e debriefing.
CATALOGO DEI NUOVI PERCORSI FORMATIVI 2017:
FACILITARE L’APPRENDIMENTO E LO SVILUPPO DI BENESSERE NELLA RELAZIONE INSEGNANTE-ALUNNI
IDENTIFICARE E GESTIRE SITUAZIONI LEGATE A PROBLEMI COMPORTAMENTALI O BES/DSA DEGLI ALUNNI
PROMUOVERE LO SVILUPPO DELLE LIFE SKILLS DEGLI ALUNNI
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